La mediazione familiare all'interno delle PA

COSTO DEL CORSO: 180,00 € + IVA

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La mediazione familiare all’interno delle PA

Il corso è finalizzato all’apprendimento delle tecniche di mediazione sistemico – relazionale, con approfondimento del ruolo del mediatore familiare e relazionale.
La mediazione familiare avviene all’interno di uno spazio protetto ove il mediatore, figura terza e imparziale nel conflitto, accompagna le parti nel processo separativo o divorzile, esaminando la storia del legame e insegnando loro un nuovo linguaggio relazionale che agevoli e stimoli le risorse presenti, favorendo un assetto relazionale più stabile e più soddisfacente per i membri della famiglia. La Mediazione Familiare fornisce quindi gli strumenti di gestione e contenimento del conflitto agevolando una nuova dinamica relazionale utile anche in seguito all’evento separativo o di massimo conflitto.
La Riforma Cartabia Legge 206/2021, la nomina quale tecnica alternativa alla gestione del conflitto che consente alle parti in lite di raggiungere un accordo reciprocamente soddisfacente.
La Mediazione Familiare offre, in realtà, strumenti di gestione relazionale non solo in ambito separativo ma anche in situazioni relazionali altamente conflittuali, accompagnando le parti nella conoscenza delle dinamiche dell’altro agevolando una personalizzata soluzione condivisa.

Termine ultimo di iscrizione: 11 Settembre 2024

Forniremo ai partecipanti al corso tutti i materiali didattici e le slide, disponibili nella nostra area riservata fino a 30 giorni oltre la data di fine corso. 
Al termine del corso verrà rilasciato attestato di frequenza Ca' Foscari Challenge School.

Obiettivi

Gli obiettivi del corso sono:

  • Apprendere le principali tecniche base della mediazione familiare
  • Acquisire le nozioni giuridiche e psicologiche nell’ambito dei conflitti intrafamiliari
  • Essere in grado di gestire efficacemente i processi conflittuali

Destinatari

Dipendenti pubblici del settore sanitario o di altre professioni di aiuto, insegnanti e assistenti sociali, ma anche dipendenti di aziende private che si relazionino con la sfera personale dell’utente. 
Il corso si rivolge a tutte le persone sensibili verso tali tematiche.

Key facts

Modalità

online

Data inizio/fine

18/09/2024—26/09/2024

Lingua

Italiano

Durata

7 ore

CALENDARIO
18 Settembre 2024, dalle ore 9.30 alle 13
26 Settembre 2024, dalle ore 9.30 alle 13

PROGRAMMA
MODULO 1 | Introduzione alla Mediazione
Cosa si intende per mediazione sistemica-relazionale e quali ambiti coinvolge 

  • L’approccio della Mediazione sistemico-relazionale

a.    Differenza con la mediazione civile e con la contrattazione commerciale

  • La mediazione relazionale quale strumento di aiuto multidisciplinare

a.    nella cessazione dei rapporti di coppia
b.    nella gestione dei minori
c.    nelle famiglie ricomposte
d.    in ambito ereditario
e.    in ambito societario
f.     in ambito giuslavoristico

  • Gli strumenti di gestione del conflitto

a.    Attività di prevenzione 
b.    Modelli di contenimento

MODULO 2 | Metodologia dell’osservazione relazionale

  • L’importanza della conoscenza delle origini familiari
  • Il genogramma familiare
  • Valutazione degli aspetti psicologici e culturali
  • La storia del legame
  • La coppia
  • I figli
  • Il ciclo vitale della famiglia
  • “l’utilità del legame”

MODULO 3 | Dalla valutazione del conflitto al percorso di Mediazione Familiare

  • Descrizione del contesto di intervento
  • Analisi dell’invio e analisi della domanda primo colloquio
  • Valutazione dello strumento di aiuto più adeguato
  • Primo colloquio congiunto
  • Il setting
  • Il contratto di mediazione

MODULO 4 | Metodo sistemico – relazionale di risoluzione del conflitto

  • Il menù degli argomenti che generano conflitto
  • Ascolto e Approccio relazionale nuovo 
  • Tecniche di mediazione familiare sistemica, tecniche di gestione del conflitto e di negoziazione in funzione del raggiungimento degli accordi
  • Stesura dell’accordo di mediazione raggiunto tra le parti

FACULTY

Avvocato Marica De Pecol, Esperta in consulenza aziendale e in diritto di famiglia. Mediatore relazionale sistemico. L’Avv. Marica De Pecol è nata a Conegliano il 1 dicembre 1981. Si è laureata nel 2007 presso l’Università degli Studi di Padova con tesi in diritto penale “Abuso sessuale a danno dei minori”. Dal 2007 al 2009 ha svolto la pratica forense presso lo Studio Legale Avv. Campoccia presso il quale presta tutt’ora la sua attività. È avvocato dal 2010. Nel 2013 ha frequentato a Milano un Master in diritto del lavoro. Il Master le ha permesso di approfondire i profili problematici del diritto del lavoro e della previdenza sociale, fornendo gli strumenti operativi e concettuali per affrontare le controversie, in questo settore dell´ordinamento, sia nella prospettiva dell´impresa, sia in quella della tutela degli interessi dei lavoratori.  Nel 2014/2015 ha frequentato un Master breve in operazioni straordinarie con particolare riferimento alla cessione e all’affitto d’azienda. Il 19.11.16 ha partecipato, in qualità di relatrice, al convegno “Evoluzione del concetto giuridico di Famiglia e quando la collaborazione Terapeuta – Avvocato supporta la Responsabilità Genitoriale” organizzato dalla Scuola di specializzazione in Psicoterapia della Gestalt. Nel 2017 è diventata membro dell’AIAF (Associazione Italiana Avvocati di Famiglia). Si occupa di contenzioso civile in generale, con particolare esperienza nel recupero del credito, sia nella consulenza stragiudiziale che nell’ambito del contenzioso giudiziale. Ha maturato una significativa esperienza in diritto di famiglia, sia per le questioni giuridiche di competenza del Tribunale Ordinario (separazione dei coniugi, divorzio, affidamento dei figli, modifica delle condizioni di separazione e divorzio), sia per le materie di competenza del Tribunale per i Minorenni (limitazione della responsabilità genitoriale) e in alcune aree del diritto del lavoro, con particolare riguardo al licenziamento individuale, nonché alla disciplina del rapporto di agenzia e del franchising; cura la redazione di regolamenti e mansionari aziendali e fornisce ,assistenza per i procedimenti disciplinari. Nel 2018 ha frequentato un master in Psicologia Forense che le ha consentito di approfondire gli aspetti attitudinali della psiche umana rilevanti ai fini della valutazione giudiziaria. Dal 2019 frequenta il corso biennale di Mediazione Familiare, riconosciuto dall’AIMS, presso l’Istituto Veneto di Terapia Familiare di Treviso.

Agevolazioni

Acquista online con PayPal, puoi suddividere il pagamento in 3 rate senza interessi!

Per le Aziende o Enti che iscrivono più di un dipendente: riduzione del 10% sulla seconda iscrizione; riduzione del 20% sulla seconda e terza iscrizione. Le Aziende o Enti che desiderano iscrivere più di tre dipendenti possono richiedere un preventivo personalizzato o ricevere un programma formativo ad hoc in risposta alle loro necessità.

Le riduzioni si applicano alla quota ordinaria e non sono cumulabili con altre agevolazioni.

PARTNER

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Autorizzo, barrando di seguito la casella corrispondente, Fondazione Università Ca’ Foscari con sede in Dorsoduro, 3246 - 30123 Venezia - al trattamento dei miei Dati di contatto (nome e cognome, luogo e data di nascita, codice fiscale, indirizzo, numero di cellulare, in dirizzo email) per inviarmi comunicazioni promozionali e materiale informativo con modalità di contatto automatizzate (posta elettronica, sms e altri strumenti di messaggistica massiva, ecc) inerenti: la offerta formativa, i servizi connessi, corsi, seminari ed eventi organizzati dalla Fondazione, da partner della Fondazione ovvero in collaborazione con quest’ultima.

Autorizzo al trattamento dei Dati di contatto, i dati relativi all’Utilizzo del Sito e Altri dati personali al fine di ricevere proposte commerciali in linea con le mie preferenze, sulla base dell’analisi delle mie abitudini e scelte di acquisto; a tal fine acconsento a che i miei Dati sopra descritti siano utilizzati per creare un mio profilo individuale, attraverso una loro elaborazione statistica. Grazie a questo profilo, riceverò comunicazioni commerciali con un contenuto in linea con le mie preferenze, come ad esempio offerte personalizzate da parte della Fondazione.

Grazie per averci contattati e per l’interesse dimostrato verso le nostre attività.
La richiesta è stata presa in carico da un nostro Project Manager dedicato. Risponderà il prima possibile.

 













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La mediazione familiare all’interno delle PA

Il corso è finalizzato all’apprendimento delle tecniche di mediazione sistemico – relazionale, con approfondimento del ruolo del mediatore familiare e relazionale.
La mediazione familiare avviene all’interno di uno spazio protetto ove il mediatore, figura terza e imparziale nel conflitto, accompagna le parti nel processo separativo o divorzile, esaminando la storia del legame e insegnando loro un nuovo linguaggio relazionale che agevoli e stimoli le risorse presenti, favorendo un assetto relazionale più stabile e più soddisfacente per i membri della famiglia. La Mediazione Familiare fornisce quindi gli strumenti di gestione e contenimento del conflitto agevolando una nuova dinamica relazionale utile anche in seguito all’evento separativo o di massimo conflitto.
La Riforma Cartabia Legge 206/2021, la nomina quale tecnica alternativa alla gestione del conflitto che consente alle parti in lite di raggiungere un accordo reciprocamente soddisfacente.
La Mediazione Familiare offre, in realtà, strumenti di gestione relazionale non solo in ambito separativo ma anche in situazioni relazionali altamente conflittuali, accompagnando le parti nella conoscenza delle dinamiche dell’altro agevolando una personalizzata soluzione condivisa.

Termine ultimo di iscrizione: 11 Settembre 2024

Forniremo ai partecipanti al corso tutti i materiali didattici e le slide, disponibili nella nostra area riservata fino a 30 giorni oltre la data di fine corso. 
Al termine del corso verrà rilasciato attestato di frequenza Ca' Foscari Challenge School.

Obiettivi

Gli obiettivi del corso sono:

  • Apprendere le principali tecniche base della mediazione familiare
  • Acquisire le nozioni giuridiche e psicologiche nell’ambito dei conflitti intrafamiliari
  • Essere in grado di gestire efficacemente i processi conflittuali

Destinatari

Dipendenti pubblici del settore sanitario o di altre professioni di aiuto, insegnanti e assistenti sociali, ma anche dipendenti di aziende private che si relazionino con la sfera personale dell’utente. 
Il corso si rivolge a tutte le persone sensibili verso tali tematiche.

Key facts

Modalità

online

Lingua

Italiano

Data inizio/fine

18/09/2024—26/09/2024

Durata

7 ore

Dipendenti pubblici del settore sanitario o di altre professioni di aiuto, insegnanti e assistenti sociali, ma anche dipendenti di aziende private che si relazionino con la sfera personale dell’utente. 
Il corso si rivolge a tutte le persone sensibili verso tali tematiche.

Programma

CALENDARIO
18 Settembre 2024, dalle ore 9.30 alle 13
26 Settembre 2024, dalle ore 9.30 alle 13

PROGRAMMA
MODULO 1 | Introduzione alla Mediazione
Cosa si intende per mediazione sistemica-relazionale e quali ambiti coinvolge 

  • L’approccio della Mediazione sistemico-relazionale

a.    Differenza con la mediazione civile e con la contrattazione commerciale

  • La mediazione relazionale quale strumento di aiuto multidisciplinare

a.    nella cessazione dei rapporti di coppia
b.    nella gestione dei minori
c.    nelle famiglie ricomposte
d.    in ambito ereditario
e.    in ambito societario
f.     in ambito giuslavoristico

  • Gli strumenti di gestione del conflitto

a.    Attività di prevenzione 
b.    Modelli di contenimento

MODULO 2 | Metodologia dell’osservazione relazionale

  • L’importanza della conoscenza delle origini familiari
  • Il genogramma familiare
  • Valutazione degli aspetti psicologici e culturali
  • La storia del legame
  • La coppia
  • I figli
  • Il ciclo vitale della famiglia
  • “l’utilità del legame”

MODULO 3 | Dalla valutazione del conflitto al percorso di Mediazione Familiare

  • Descrizione del contesto di intervento
  • Analisi dell’invio e analisi della domanda primo colloquio
  • Valutazione dello strumento di aiuto più adeguato
  • Primo colloquio congiunto
  • Il setting
  • Il contratto di mediazione

MODULO 4 | Metodo sistemico – relazionale di risoluzione del conflitto

  • Il menù degli argomenti che generano conflitto
  • Ascolto e Approccio relazionale nuovo 
  • Tecniche di mediazione familiare sistemica, tecniche di gestione del conflitto e di negoziazione in funzione del raggiungimento degli accordi
  • Stesura dell’accordo di mediazione raggiunto tra le parti

FACULTY

Avvocato Marica De Pecol, Esperta in consulenza aziendale e in diritto di famiglia. Mediatore relazionale sistemico. L’Avv. Marica De Pecol è nata a Conegliano il 1 dicembre 1981. Si è laureata nel 2007 presso l’Università degli Studi di Padova con tesi in diritto penale “Abuso sessuale a danno dei minori”. Dal 2007 al 2009 ha svolto la pratica forense presso lo Studio Legale Avv. Campoccia presso il quale presta tutt’ora la sua attività. È avvocato dal 2010. Nel 2013 ha frequentato a Milano un Master in diritto del lavoro. Il Master le ha permesso di approfondire i profili problematici del diritto del lavoro e della previdenza sociale, fornendo gli strumenti operativi e concettuali per affrontare le controversie, in questo settore dell´ordinamento, sia nella prospettiva dell´impresa, sia in quella della tutela degli interessi dei lavoratori.  Nel 2014/2015 ha frequentato un Master breve in operazioni straordinarie con particolare riferimento alla cessione e all’affitto d’azienda. Il 19.11.16 ha partecipato, in qualità di relatrice, al convegno “Evoluzione del concetto giuridico di Famiglia e quando la collaborazione Terapeuta – Avvocato supporta la Responsabilità Genitoriale” organizzato dalla Scuola di specializzazione in Psicoterapia della Gestalt. Nel 2017 è diventata membro dell’AIAF (Associazione Italiana Avvocati di Famiglia). Si occupa di contenzioso civile in generale, con particolare esperienza nel recupero del credito, sia nella consulenza stragiudiziale che nell’ambito del contenzioso giudiziale. Ha maturato una significativa esperienza in diritto di famiglia, sia per le questioni giuridiche di competenza del Tribunale Ordinario (separazione dei coniugi, divorzio, affidamento dei figli, modifica delle condizioni di separazione e divorzio), sia per le materie di competenza del Tribunale per i Minorenni (limitazione della responsabilità genitoriale) e in alcune aree del diritto del lavoro, con particolare riguardo al licenziamento individuale, nonché alla disciplina del rapporto di agenzia e del franchising; cura la redazione di regolamenti e mansionari aziendali e fornisce ,assistenza per i procedimenti disciplinari. Nel 2018 ha frequentato un master in Psicologia Forense che le ha consentito di approfondire gli aspetti attitudinali della psiche umana rilevanti ai fini della valutazione giudiziaria. Dal 2019 frequenta il corso biennale di Mediazione Familiare, riconosciuto dall’AIMS, presso l’Istituto Veneto di Terapia Familiare di Treviso.

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  • A rate tramite PayPal

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